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Candidaturas encerradas

Mantenedor (a) Eletricista

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Se você tem paixão pela Indústria, se seu coração bate mais forte pela Manutenção Elétrica e se você tem afinidade em trabalhar com leitura e interpretação de desenhos/diagramas técnicos elétricos, o seu lugar é com a gente!

Estamos esperando por você!

#VemSerConti!

Responsabilidades e atribuições

  • Atender às solicitações de manutenção requeridas via SAP pela área de produção, conforme orientações do seu superior, bem como registrar posteriormente no sistema o atendimento da requisição, relatando os problemas identificados, procedimentos adotados, tempo demandado e peças utilizadas;
  • Efetuar manutenção e instalação de equipamentos, diagnósticos de falhas, detectar a causa raiz das avarias, substituir e reparar componentes elétricos/eletrônicos visando zerar e/ou reduzir o número de ocorrências;
  • Realizar testes em bancadas para validar os reparos executados e assegurar a qualidade dos serviços executados;
  • Efetuar manutenção elétricas corretiva, preventiva e preditiva nos turnos, de acordo com o plano de manutenção, executando atividades de revisão geral, com base em check-list repassado por seu líder;
  • Sugerir modificações para melhorias no desempenho das máquinas, com base nas demandas e ocorrências observadas durante as atividades de manutenção;
  • Executar todas as atividades do TPM (Total Productive Maintenance) relativas à área sob sua responsabilidade de modo a contribuir para a sua melhor produtividade.

Requisitos e qualificações

O QUE PRECISA TER

Curso Técnico em elétrica ou mecatrônica;

Conhecimento em leitura e interpretação de desenhos/diagramas técnicos elétricos;

Conhecimentos em instrumentos de medição.


VOCÊ SE DESTACA SE TIVER

Experiência manutenção industrial elétrica em turno rotativo;

Conhecimentos de SAP;

Inglês técnico.

Informações adicionais

O QUE OFERECEMOS

Participação nos Resultados;

Assistência médica e odontológica;

Vale alimentação;

Seguro de vida;

Previdência privada;

Transporte fretado;

Fisioterapia e massoterapia no local;

Gympass;

Licença maternidade 6 meses;

Sala de aleitamento;

Auxílio creche;

Estacionamento e refeitório no local.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem RH + Gestor
  3. Etapa 3: Avaliação prática presencial
  4. Etapa 4: Assessment Center
  5. Etapa 5: Entrevista RH + Gestor
  6. Etapa 6: ASO Admissional + Avaliação Psicológica
  7. Etapa 7: Contratação

Vem mobilizar seus sonhos com a gente!

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Esta vaga foi pausada pela empresa.