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Estagiário (a) de Suporte à Vendas

Tipo de vaga: Estágio

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A Continental desenvolve tecnologias e serviços pioneiros para a mobilidade sustentável e conectada de pessoas e seus bens. Fundada em 1871, a empresa de tecnologia oferece soluções seguras, eficientes, inteligentes e acessíveis para veículos, máquinas, tráfego e transporte. A Continental alcançou vendas de 33,8 bilhões de euros em 2021 e atualmente emprega mais de 190.000 pessoas em 58 países e mercados. Em 8 de outubro de 2021, a empresa comemorou seu 150º aniversário.

A divisão ContiTech desenvolve e produz, por ex. produtos e sistemas multimateriais, ecologicamente corretos e inteligentes para a indústria automotiva, transporte ferroviário, mineração, indústria agrícola e outras importantes indústrias-chave. Guiada pela visão "Soluções inteligentes e sustentáveis ​​além da borracha", a divisão usa seus muitos anos de conhecimento da indústria e de materiais para abrir novas oportunidades de negócios combinando diferentes materiais com componentes eletrônicos e serviços individuais.

Responsabilidades e atribuições

Suporte comercial e administrativo de vendas, para fabricantes automotivos, com foco na manutenção dos negócios, bem como o aumento da participação e novos negócios.

Suporte para administração de preços, análise de ordens de compra, análise de contratos, propostas comerciais, cotações e rotinas SAP.

Suporte ao planejamento, forecast e plano estratégico de vendas.

Requisitos e qualificações

Cursando Ensino Superior em Engenharia (Mecânica, Automotiva, Produção ou equivalente) ou Administração de Empresas

Inglês: nível intermediário ou avançado

Excelente habilidade na análise de problemas

Auto-motivado (a)

Habilidades em networking e construção de parcerias

Usuário do pacote MS Office

Informações adicionais

  • Plano de saúde – extensivo a dependentes legais
  • Plano odontológico
  • Vale Transporte
  • Convênio Farmácia Vidalink 50% para medicamentos de marca ou 90% para medicamentos genéricos
  • Refeição na empresa
  • Seguro de vida
  • Previdência Privada
  • Convênio com a Gympass
  • Parceria SESC
  • Cooperativa de crédito – COGEM
  • Horário: Segunda à Sexta, das 07:45 às 14:45 ou das 09:45 às 16:45.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH e Liderança
  4. Etapa 4: Contratação

Vem mobilizar seus sonhos com a gente!

Esta é a página de carreiras da Continental Brasil. Feita especialmente para quem deseja conectar seu sonho a uma carreira no setor automotivo. Aqui, você dá início à sua trajetória de conexão para fazer parte dos nossos times Industrial e Corporativo. Quer integrar nosso time? Veja as vagas mais abaixo!


Há 150 anos, a Continental tem mudado a forma como o mundo se move, tornando-o mais seguro, inteligente, sustentável e acessível a todos. Conectamos as pessoas aos seus destinos por meio de nossas tecnologias de ponta e cultura organizacional. Nosso time é movido pela paixão de fazer uma diferença significativa no mundo. Nossa cultura valoriza o talento, a confiança mútua e o aprendizado. Trabalhar aqui é ser apoiado para dirigir sua jornada, ir mais longe, chegar mais alto e realizar seu maior potencial.


Continental. Tecnologia alemã conectando você à próxima etapa de sua carreira!



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